El sindicato que representa a los croupiers y cajeros del casino Enjoy Coquimbo logró un exitoso acuerdo colectivo que obligó a la gerencia a dar marcha atrás momentos antes de que se iniciara una huelga legal.
El conflicto comenzó cuando la dirección de Enjoy Coquimbo se negó unilateralmente a aceptar la propuesta de negociación del sindicato. Esto desencadenó una movilización sindical inmediata y una votación sobre la huelga que fue aprobada con un apoyo abrumador.
Francisco Muñoz, presidente del sindicato de Enjoy Coquimbo, destacó la fuerza y unidad de los trabajadores: «La unidad, convicción y responsabilidad con que abordamos este proceso de negociación colectiva nos permitió alcanzar un triunfo que nos fortalece como sindicato. Reafirma la legitimidad de nuestra lucha en defensa de nuestros derechos y demuestra que el diálogo -al que la empresa siempre se negó- siempre debe prevalecer por sobre la disputa y el trato injusto.»
La empresa demostró una total e incapacidad para trabajar de forma constructiva con los trabajadores que mantienen la empresa en funcionamiento. El avance se produjo minutos antes del inicio de la huelga legal.
Las negociaciones, que comenzaron el 28 de abril, se centraron en conseguir aumentos salariales y salvaguardar las condiciones laborales básicas. Entre ellas, el mantenimiento de una semana laboral de 37 horas, tres días libres a la semana (incluidos los fines de semana) y vacaciones garantizadas durante la temporada de vacaciones.
El sindicato de Enjoy Coquimbo se convierte en el primero en concluir la negociación colectiva bajo la nueva administración de la empresa, sentando un precedente para futuras negociaciones.
UNI Global celebra esta reñida victoria y se solidariza con los miembros del sindicato de Enjoy Coquimbo. Su valentía y unidad demuestran que cuando los trabajadores se unen, pueden hacer frente a la codicia empresarial y ganar.
